CONTREMAÎTRESSE / CONTREMAÎTRE AUX TRAVAUX PUBLICS

TA CONTRIBUTION

• • Organiser, coordonner et superviser le travail des équipes affectées :
  • à l’entretien, la construction et la réparation des réseaux d’aqueduc et d’égouts, de station de pompage et de tous les équipements connexes;
  • à l’identification et la correction de problèmes de déversement dans les réseaux;
  • les travaux de déblaiement, déneigement, balayage, réfection, entretien et réparation des rues et trottoirs;
  • à l’entretien et l’installation d’enseignes de signalisation;
  • à nettoyer les fosses septiques;
  • aux travaux relatifs aux édifices.
• Contribuer à l’embauche, à l’accueil et l’intégration du personnel syndiqué, les superviser, former et évaluer leur rendement;
• Participer à l’élaboration de toutes les politiques, directives, procédures, méthodes et techniques de sécurité établies et s’assurer qu’elles soient respectées;
• Effectuer une enquête et une analyse pour tout accident. Appliquer si nécessaire, les mesures correctives et faire des recommandations à son supérieur;
• Planifier la disponibilité de la machinerie, l’équipement, les matériaux et la main-d'oeuvre en fonction des travaux à réaliser;
• Faire rapport de ses activités et préparer des estimations de coûts et les croquis nécessaires à leur réalisation;
• Élaborer et tenir à jour un système d’entretien préventif des conduites des réseaux d’aqueduc et d’égout sanitaire et pluvial, suivant un échéancier établi;
• Prévoir les matériaux nécessaires pour le bon fonctionnement des différents systèmes, en faire l’inventaire périodiquement;
• Travailler en étroite collaboration avec les autres contremaîtres du Service des travaux publics;
• Déterminer et rechercher de nouvelles méthodes ou de nouveaux procédés mieux adaptés à l’exécution des travaux ou pour l’amélioration des services et les soumettre à son supérieur;
• Traiter les plaintes et les demandes d’information qui proviennent des contribuables;
• Effectuer sa période de garde aux Travaux publics en rotation.

TU AS LE PROFIL RECHERCHÉ?

Fais-nous parvenir ton curriculum vitae accompagné d'une lettre de motivation et d'une copie de tes diplômes d'études. Des tests pourraient être requis afin d'évaluer tes compétences et connaissances. Seuls les candidates et candidats retenus pour le processus de sélection seront contactés.

Tu as un intérêt pour ce poste?
Fais-nous part de tes questions ou de tes besoins particuliers!

Une personne de l'équipe des ressources humaines se fera un plaisir de te donner des précisions.
À noter que la Ville de Val-d'Or applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature.

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